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万开公司举行“三级联述联评联考”
浏览次数: 6050 发布时间:2015-8-14
 
  
      8月10日上午,万开公司举行了“三级联述联评联考”会议,万开公司党委书记围绕今年党建工作目标责任状的开展情况进行述职,并接受了公司党代表民主测评。西创公司党委委员、组织部部长于清杰参加述评会议。
     为适应党建工作新形势,进一步深化党员考核评价党组织工作,结合《包钢(集团)公司深入推进基层党建工作“三级联述联评联考”的实施意见》要求,万开公司党委充分利用原有考评体系推开了年度述职、评议、考核工作。
     述评会上,该公司党委书记结合万开公司经营特点,从班子作风、党组织以及党风廉政建设情况及成效 、存在的问题及整改方向进行了述职。随后,于清杰结合平日万开公司党建情况对其书记述职情况进行了点评,肯定成绩的同时,不吝指出问题点,为万开公司党建工作上台阶指明了方向。公司与会党员以无记名形式填写了党建工作民主评议表,从落实党管干部和党管人才、基层党组织建设和党员队伍建设、思想政治工作和企业文化建设、党风廉政建设、党建工作保障机制等5个方面,对党委书记进行了民主评议。
     据了解,会后,万开公司党委书记已着手根据上级点评意见着手整改准备工作,待评议结果反馈后,将开展针对性自我整改,进一步提升万开公司党建水平。
 
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